Rowen Labuguen Turner Unbecoming: Pagpapabaya sa Hindi Na Naglilingkod sa Iyo

Ang konsepto sa likod ng "Unbecoming" ay sumasalamin sa pangkalahatang pagnanasa para sa isang mas simple, mas masaya, at kasiya-siyang buhay. Ang pagbibigay-diin ni Rowen sa panloob na paggalugad, pagtuklas sa sarili, at pag-activate ng malikhaing espirituwal na kapangyarihan ay nakaayon sa pagtugon sa pagkabalisa at paghahanap ng layunin. Ang paggamit ng Hierarchy of Needs ni Maslow para sa istraktura at paglalapat ng karanasan sa negosyo sa pamumuno at kultura ng organisasyon ay nagdaragdag ng lalim sa diskarte ng libro. Ang paglalakbay ni Rowen mula sa isang personal na journal hanggang sa isang nai-publish na gawain ay nagpapakita ng pagnanais na magbahagi ng mga insight para sa mas malawak na benepisyo ng paghahanap ng kalinawan, kapayapaan, at kagalakan. Sa huli, hinihikayat ng "Unbecoming" ang pagbabagong pagbabago sa tanong ng buhay, na binibigyang-diin ang personal na paglago gamit ang "Sino ako?" higit sa panlabas na mga pakinabang.

Tungkol sa May-akda:

Pinagsasama ni Rowen ang malalim na pag-unawa sa tao
pag-uugali na may tunay na katalinuhan sa negosyo. Sa
14 na taon sa Fortune business sector, siya
nagdudulot ng walang kapantay na pananaw sa kanyang mga sinulat,
ginagawang malalim at praktikal ang kanyang mga pananaw.